referent/referentka vodního hospodářství oddělení vodního a lesního hospodářství odboru životního prostředí Brno

Charakteristika vykonávané práce:
Koordinace státní správy na úseku veřejné správy v oblasti vodního hospodářství v působnosti kraje. Konkrétně se jedná o souhrnné práce při zajišťování výkonu státní správy podle zákona o krajích, vodního zákona, stavebního zákona, zákona o vodovodech a kanalizacích, zákona o jednotném enviromentálním stanovisku
a všech prováděcích předpisů s nimi souvisejících. Zejména se jedná o organizaci procesu vydání jednotného environmentálního stanoviska (JES) Krajského úřadu Jihomoravského kraje za oblast vodního hospodářství, dále vedení prvoinstančních a odvolacích řízení na úseku vodního hospodářství. Příprava podkladů a stanovisek pro samosprávu JMK, kontrolní činnost, úzká spolupráce s ostatními odděleními odboru životního prostředí v oblasti ochrany ovzduší, odpadového hospodářství, vodního hospodářství a ochrany přírody.


Požadujeme:
 potřebné vzdělání: vysokoškolské vzdělání v magisterském studijním programu nebo vysokoškolské vzdělání v bakalářském studijním programu,
 studijní obor: nejlépe technického nebo právního směru; obory vztahující se k životnímu prostředí, upřednostňujeme: fakulta stavební, obor vodní hospodářství,
 znalosti oboru: předpisy na úseku vodního práva a oblast zákona o jednotném enviromentálním stanovisku, vztahující se k vodnímu zákonu, zákon o vodovodech a kanalizacích, vodní zákon
 zvláštní odborná způsobilost: z oblasti vodního hospodářství (do 18 měsíců po nástupu do pracovního poměru),
 vítána praxe ve státní správě a samosprávě, rovněž vítána v oblasti státní správy na úseku vodního hospodářství,
 další požadavky:
• samostatnost, zodpovědnost, iniciativa, pečlivost, adaptabilita
• vítána znalost cizího jazyka
• schopnost analytického a koncepčního myšlení
• výborná uživatelská znalost MS Office
• ochota se dále vzdělávat a v praxi znalosti aplikovat
• velmi dobré komunikační a organizační schopnosti, schopnost prezentace na veřejnosti
• schopnost vysokého pracovního nasazení a odolnost vůči stresu
• řidičské oprávnění skupiny B. (aktivní řidič)

Místo výkonu práce: Brno, Žerotínovo nám. 449/3, PSČ 601 82 Brno
Platové podmínky: platová třída 11 dle nařízení vlády o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě, po zapracování možnost osobního ohodnocení a odměn odpovídající výkonu
Termín nástupu: od 01.04.2026, nebo dle dohody

Písemnou přihlášku s požadovanými doklady je nutno doručit tak, aby ji vyhlašovatel obdržel nejpozději do 12.03.2026.
Tuto přihlášku podejte prostřednictvím podatelny nebo zašlete na adresu: Krajský úřad Jihomoravského kraje, oddělení personální, Žerotínovo nám. 3, 601 82 Brno.

K přihlášce připojte:
• strukturovaný profesní životopis
• originál výpisu z evidence rejstříku trestů ne starší než 3 měsíce
• ověřenou kopii dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání
Přihlášky zasílejte se všemi požadovanými náležitostmi a přílohami, bez nich není Vaše přihláška úplná a nemůže být zahrnuta mezi přihlášky dalších uchazečů o nabízené pracovní místo. Uchazeči, kteří splní požadované předpoklady stanovené v oznámení o výběrovém řízení, budou k účasti ve výběrovém řízení vyzváni prostřednictvím e-mailu. Požadované osobní materiály budou, po ukončení výběrového řízení, vráceny zpět na adresu uvedenou uchazečem v přihlášce k výběrovému řízení.
Kontaktní pracovník: Mgr. Eva Moučková,
vedoucí oddělení vodního a lesního hospodářství odboru životního prostředí
telefon 541 652 693, e-mail: mouckova.eva@jmk.cz
Mgr. Jana Musilová, oddělení personální odboru kancelář ředitele
telefon 541 651 205, e-mail: musilova.jana@jmk.cz
nebo další informace na: www.jmk.cz

Těšíme se na setkání s vámi!

Nabízíme:
• stabilní zaměstnání ve veřejné správě na dobu neurčitou v moderním pracovním prostředí; umístění
v centru Brna
• osobní přístup mentora během zkušební doby, kvalifikované uvedení do problematiky
• 5 týdnů dovolené, 5 plně hrazených sick days a až 2 dobrodny pro výkon dobrovolnické činnosti
• stravenkový paušál 116 Kč/den
• příspěvek na penzijní připojištění či spoření nebo DIP v hodnotě 1.300 Kč/měsíc
• Ticket Benefit Card v hodnotě 14.000 Kč/rok
• firemní mateřskou školku
• jazykové kurzy, široké možnosti dalšího vzdělávání
• stabilní pracovní prostředí, pružnou pracovní dobu, příjemný pracovní kolektiv